печать

Авторский семинар-тренинг

Владимир Тарасов: Персональное управленческое искусство

27-29 июня

Заполнить заявку для участия

Киев

 

Тренинг №1
Персональное управленческое искусство

 

  • Тренер:

Владимир Тарасов - Социальный технолог, бизнес-тренер, автор и разработчик деловых игр и тренингов

Основатель и директор первой школы менеджеров на пространстве бывшего СССР — «Таллиннской школы менеджеров» (в 2012 году компании исполнилось 28 лет)

 

  • ПРОГРАММА АВТОРСКОГО СЕМИНАРА-ТРЕНИНГА ВЛАДИМИРА ТАРАСОВА:

 

Курс предназначен для ознакомления предпринимателей и топ-менеджеров с фундаментальными управленческими механизмами, приемами и методами успешного взаимодействия с деловыми партнерами и подчиненными.

 

Часть 1. Важнейшие жизненные ценности делового человека
 - Быть, а не казаться
 - Большая цель и дата смерти
 - Твердое и пустое
 - Искусство говорить себе правду
 - Картина мира и радость неудачи
 - Принцип недеяния
 - Область ближайшего развития
 - Конструктивное отношение к людям
 - Сотрудничество и борьба
 - Управление из любой точки

Часть 2. Фундаментальные управленчиские механизмы
 - Создание условий
 - Доминирование
 - Подражание
 - Администрирование
 - Делегирование
 - Идеологическое управление
 - Управление картиной мира
 - Лидерство
 - Информационное дистанцирование
 - Национальные и гендерные особенности

Часть 3. Достижение управляемости
 - Понимание порядка и дисциплины
 - Порядок, упрощенный порядок, беспорядок, дезорганизация, принципы поддержания дисциплины, определение необходимого порядка
 - Доведение порядка до сведения подчиненных
 - Преимущества и недостатки различных способов
 - Контроль за выполнением порядка
 - Виды контроля, система контрольных точек
 - Санкционирование по результатам контроля
 - Синхронное, отложенное и выборочное
 - Высшая мера наказания
 - Рамки, лимитирующие поведение подчиненых

Часть 4. Работа с командой
 - «Ближний круг» и команда
 - Команда военного типа
 - Команда специалистов
 - Команда «инвалидов»
 - Команда партийного типа
 - Совесть команды
 - Отношения с командой
 - Роль масштаба организации
 - Типичные ошибки нового руководителя

Для закрепления полученных знаний проводятся деловые игры

 

  • Стоимость:

 * Цены указаны в долларах США для справки. Оплата производится в гривнах по курсу НБУ на день оплаты



  • Каждому участнику предоставляется:
    Комплект учебно-методических материалов;
    Диплом о повышении квалификации по данной тематике.


При регистрации на сайте скидка -5%

 
 
ПІП:*
Компанія*:
Тел/факс:*
Моб. телефон:*
E-mail:*
  * - Поля, обязательные для заполнения
 
 
 

Назад